O Futuro do Escritório: IA e Experiência do Funcionário Ditam o Design da Retomada Presencial

Estudo da JLL revela as tendências que moldarão os espaços corporativos em 2025, com foco em bem-estar, tecnologia e sustentabilidade para atrair talentos de volta ao escritório.

Em um cenário de crescente retorno ao trabalho presencial, previsto para se intensificar até o final da década, as empresas brasileiras e globais estão repensando radicalmente o design de seus escritórios. A prioridade agora é criar espaços que vão além da funcionalidade básica, tornando-se verdadeiros polos de atração e engajamento para os colaboradores. Um estudo recente da JLL, intitulado “Outlook on Design Trends 2025”, aponta que a sustentabilidade, a inteligência artificial e a experiência do usuário são as forças motrizes por trás dessa transformação.

Alessandra Arnone, diretora da área de Projetos e Obras da JLL, enfatiza a urgência dessa readequação: “Após a experiência do trabalho híbrido e do home office, é preciso readequar os espaços corporativos para torná-los mais flexíveis e atrativos, aumentando o engajamento e o desejo dos funcionários de voltarem ao presencial”. A pesquisa da JLL detalha quatro tendências cruciais que guiarão as reformas e os novos projetos de escritórios em 2025:

1. Do Asfalto à Cadeira: Design Centrado na Jornada Completa do Funcionário

A experiência do funcionário já era um ponto de atenção, mas em 2025, a abordagem “street to seat” ganhará protagonismo. Essa tendência abrange todos os pontos de contato da jornada do colaborador, desde o momento em que ele sai de casa até se sentar em sua estação de trabalho. Para desenvolvedores e empregadores, essa visão holística será fundamental para atrair talentos, aumentar a frequência no escritório e revitalizar os centros urbanos.

Isso se traduzirá em investimentos em comodidades compartilhadas com os edifícios, como academias, áreas ao ar livre, instalações para ciclistas e opções de varejo e alimentação no entorno. As empresas também estão apostando em “eventos especiais” – palestras, degustações e experiências gastronômicas – para incentivar o retorno. Essa estratégia impulsiona a demanda por espaços versáteis: 43% dos empregadores já possuem essa estrutura e 17% planejam implementá-la em 2025.

2. Conexão Social e Comunidade: O Coração do Novo Escritório

Após anos de modelos de trabalho flexíveis, a interação social, o fomento da comunidade e a construção de capital social emergem como os principais motivadores para o retorno aos espaços físicos, tanto para empregadores quanto para funcionários, segundo a pesquisa da JLL.

Em 2025, o design de interiores se concentrará em como os espaços corporativos podem atender às necessidades sociais e de bem-estar dos indivíduos. Ambientes cuidadosamente planejados e facilmente reconfiguráveis para diversas atividades resgatarão os fundamentos da psicologia social e a importância das experiências compartilhadas. “Os escritórios passarão a facilitar essas conexões de forma mais intencional como reforço ao bem-estar e à saúde mental dos colaboradores”, reforça Arnone.

3. Reuso e Reforma com Valor Holístico: Sustentabilidade em Primeiro Plano

Diante do envelhecimento do parque imobiliário, da escassez de oferta em locais estratégicos e das crescentes exigências ESG (Ambiental, Social e de Governança), o design de interiores desempenhará um papel crucial no desbloqueio de investimentos em sustentabilidade e reformas de edifícios. As estratégias eficazes para edifícios existentes transcenderão a mera eficiência energética, adotando uma abordagem holística que visa atrair talentos e visitantes, fortalecer a marca, impactar positivamente a comunidade e promover a saúde e o bem-estar.

O design sustentável se integrará cada vez mais à identidade das organizações, e a demonstração visual de credenciais ecológicas será um foco central em 2025. A pesquisa indica que 60% das empresas planejam investir em reformas com foco em sustentabilidade nos próximos cinco anos. Isso se traduzirá em um maior uso de materiais naturais e reciclados, criando uma conexão tangível entre a jornada de sustentabilidade da empresa e sua identidade visual, um fator crucial na atração de talentos.

4. Inteligência Artificial como Guia: Design Baseado em Dados

A ascensão do “design orientado pela ciência” traz dados e pesquisas para o centro dos processos criativos, aprimorando a tomada de decisões sobre o desempenho de edifícios e seu impacto nas pessoas e no planeta. Um dos principais catalisadores dessa tendência é o crescimento exponencial de empresas de IA que geram dados e ferramentas valiosas para o design de interiores.

Desde a análise preditiva de edifícios até ferramentas de design baseadas em dados, a IA emerge como um motor de mudanças em todo o setor. O uso de dados, análises especializadas e ferramentas preditivas para o “design orientado pela ciência” tem ganhado força nos últimos anos.

Com o investimento global de capital de risco em IA Generativa saltando de US$ 2,3 bilhões em 2020 para US$ 22,3 bilhões em 2023, e o investimento em tecnologia de construção verde crescendo de US$ 1,1 bilhão para US$ 5,4 bilhões no mesmo período, a influência da IA no design de interiores corporativo em 2025 promete ser ainda mais significativa.

Sobre a JLL: Por mais de 200 anos, a JLL (NYSE: JLL), líder global na prestação de serviços imobiliários e em gestão de investimentos, tem ajudado clientes a comprar, construir, gerenciar, ocupar e investir em uma variedade de imóveis corporativos, industriais, hoteleiros, residenciais e de varejo. Uma empresa Fortune 500®, com receita anual de US$ 20,9 bilhões e operações em mais de 80 países ao redor do mundo, nossos mais de 110.000 funcionários trazem o poder de uma plataforma global combinada com sua expertise local. Movidos pelo propósito de moldar o futuro do mercado imobiliário por um mundo melhor, ajudamos nossos clientes, pessoas e todos que nos cercam a enxergar um caminho mais brilhante; SEE A BRIGHTER WAYSM. JLL é marca registrada da Jones Lang LaSalle Incorporated. Para mais informações, visite jll.com.br.

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